中金數(shù)據(jù)系統(tǒng)正在招聘人才,誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊。具體職位信息將在招聘啟事中詳細(xì)公布,包括崗位要求、職責(zé)描述、薪資待遇等。我們期待有相關(guān)專業(yè)背景和技能的人才加入,共同推動中金數(shù)據(jù)系統(tǒng)的發(fā)展。招聘啟事詳細(xì)內(nèi)容將在各大招聘平臺發(fā)布,敬請關(guān)注。
隨著數(shù)字化時代的來臨,數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)正逐漸嶄露頭角,成為推動社會進(jìn)步的重要力量,中金數(shù)據(jù)系統(tǒng),作為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字化解決方案提供商,一直致力于為客戶提供卓越的數(shù)據(jù)服務(wù),為了滿足不斷擴(kuò)展的業(yè)務(wù)需求,我們現(xiàn)面向社會廣泛招募英才,誠摯邀請有志之士加入我們的團(tuán)隊,共同開創(chuàng)輝煌的未來。
公司介紹
中金數(shù)據(jù)系統(tǒng)是一家專注于數(shù)據(jù)技術(shù)研究和創(chuàng)新的科技企業(yè),憑借深厚的技術(shù)實力與豐富的行業(yè)經(jīng)驗,我們致力于為客戶提供全方位的數(shù)字化解決方案,涵蓋云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等多個領(lǐng)域,我們秉承“創(chuàng)新、卓越、合作、共享”的企業(yè)文化,注重員工的成長和發(fā)展,為員工提供廣闊的空間和機(jī)會。
招聘職位及要求
1、數(shù)據(jù)工程師
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的設(shè)計、開發(fā)、優(yōu)化工作;參與數(shù)據(jù)采集、處理、分析等工作;解決數(shù)據(jù)處理過程中的技術(shù)難題,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
任職要求:計算機(jī)相關(guān)本科及以上學(xué)歷;熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù),如Hadoop、Spark等;具備良好的編程能力,如Python、Java等;具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通能力。
2、云計算工程師
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)云計算平臺的設(shè)計、開發(fā)、維護(hù)工作;參與云計算解決方案的推廣和實施;為客戶提供云計算技術(shù)支持和服務(wù)。
任職要求:計算機(jī)相關(guān)本科及以上學(xué)歷;熟悉云計算技術(shù),如AWS、Azure、阿里云等;具備虛擬化技術(shù)知識,如VMware、KVM等;具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力。
3、人工智能算法工程師
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)人工智能算法的研究、開發(fā)和優(yōu)化;參與人工智能產(chǎn)品的設(shè)計和實施;為客戶提供技術(shù)支持和服務(wù)。
任職要求:計算機(jī)、數(shù)學(xué)、物理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等人工智能技術(shù);熟悉Python等編程語言及TensorFlow、PyTorch等深度學(xué)習(xí)框架;具備良好的科研能力和創(chuàng)新精神。
4、銷售經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銷售公司的數(shù)據(jù)產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù);拓展新客戶,維護(hù)老客戶;完成公司的銷售任務(wù)和目標(biāo)。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);具有良好的溝通能力和談判技巧;具備較強(qiáng)的市場開拓能力;有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇
我們提供具有競爭力的薪資待遇和豐厚的獎金制度;完善的社保福利,包括五險一金;定期組織培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,提升員工的專業(yè)技能;良好的工作環(huán)境和氛圍,有利于員工發(fā)揮潛力;豐富的員工活動和福利,如年度旅游、節(jié)日關(guān)懷等。
應(yīng)聘方式
請將個人簡歷發(fā)送至我們的官方招聘郵箱(郵箱地址),郵件主題請注明應(yīng)聘職位名稱及姓名,我們將對收到的簡歷進(jìn)行篩選,并安排面試,面試時間和地點將通過郵件或電話通知。
結(jié)束語
中金數(shù)據(jù)系統(tǒng)始終堅持以人才為核心的發(fā)展理念,我們期待有志之士的加入,讓我們攜手共創(chuàng)美好未來,共同實現(xiàn)人生價值,期待您的加入!這段文案應(yīng)該能夠很好地吸引潛在應(yīng)聘者,并清晰地傳達(dá)公司的招聘需求和信息。
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